Il Format
Un format pensato per essere efficace con gruppi numerosi.
Attraverso la metafora del coro riviviamo in 3 step le dinamiche tipiche del lavoro di squadra in cui i potenziali conflitti, i problemi di gerarchie, l’individuazione e fruizione di competenze e, non ultima, la capacità di assumere la responsabilità, vengono gradualmente sciolti in vista della performance che vedrà il gruppo/coro esprimere una prova di forza superiore alla somma dei singoli talenti.
La parte esperienziale
Il format si sviluppa in 4 momenti:
- 1: si svolge all’interno della propria sezione timbrica e l’obiettivo è di amalgamarsi fino ad arrivare a non distinguere più la propria voce dalle altre.
- 2: ogni sezione del coro varierà di intensità in accordo o in contrapposizione alle altre, in base al momento musicale, creando un insieme fluido e compatto.
- 3: il solista del momento e il coro creano di volta in volta equilibri tra sezioni.
- 4: rielaborazione dell’esperienza assieme ai docenti Kleis
L’esperienza del coro prevede una performance finale che dona consistenza all’intero percorso perché sostiene la responsabilità del proprio agire nella preparazione.
La riuscita della performance finale porterà quindi una serie di valori aggiunti che saranno le fondamenta del cambio di cornice e di dinamiche all’interno delle attività quotidiane in azienda.
Competenze allenate
- Team building
- Gestione dei ruoli